职位详细介绍
店务管理培训生(储备店长)
 
面议
阳江-阳江
2014-07-11
性别不限
高中
应届毕业生
全职
22岁以上
职位统计
该职位截止时间:2025-3-21
若干人
招聘人数
0人
投递简历人数
职位描述
职位描述:   工作职责:  1、顾客服务、货品管理、现金管理、环境管理;  2、成功晋升为店铺管理人员后,工作内容包括:开支管理、店铺管理、安全及保安管理、员工管理、行政工作;  3、完善的晋升制度(实习生-店务助理-高级店务助理-店务副经理),配合我们提供系统的培训课程,成为我们的店铺管理人员。    入职要求:  1、应届毕业生,大专或以上学历,对销售/营运管理有强烈兴趣爱好;  2、有1-2年工作经验者,高中/中专学历,对销售/营运管理有强烈兴趣爱好;  3、对零售业有高度热情,有强烈的上进心,吃苦耐劳精神,愿意从基层做起。    工作备注:  -工作时间为轮班工作制,每天8小时,每两周休息3天;  -公司提供为员工购买社保和住房公积金,及商业意外保险;  -工作地点安排会根据公司的实际情况,结合个人住址实行就近安排原则。    *欢迎各大学应届毕业生及符合入职要求的人员踊跃投简,加入万宁,成为零售行业的领军人物;    *如您对以上招聘信息有不明白的地方,欢迎来电咨询,万宁深圳人力资源部:0755-******11-8970.
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阳江-阳江 | 1000-5000人 | 外资(非欧美)
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