职位描述: 岗位职责：1、负责完成管辖区域的销售业绩任务；2、确保管辖区域的零售门店的按营运标准运作，负责区域门店人员的培训，提升区域门店店长的管理水平；3、对所辖区域店铺运营进行财务监控；4、参与市场活动；5、收集相关市场信息，及时了解竞争对手动态。岗位要求：1、大专以上学历，拥有终端管理层工作经验者可放宽至高中以上工作学历；2、熟悉零售行业运作，有良好的沟通能力、协调能力、数据分析能力和团队管理能力；3、有服装零售行业团队管理经验者优先考虑。
联系时，请记得是在“job669人才”看到的！